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公司設備維修技能考核表,公司設備維修技能考核表模板

設備制造網(wǎng) 設備公司 2024-04-22 10:48:56 0

大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話(huà)題,就是關(guān)于公司設備維修技能考核表的問(wèn)題,于是小編就整理了5個(gè)相關(guān)介紹公司設備維修技能考核表的解答,讓我們一起看看吧。

設備維修人員績(jì)效考核細則?

每月對設備部維修人員進(jìn)行考核,考核依據為每月的維修記錄本、設備報修單、上班紀律、技能水平。對故障維修效率和維修次數作比較。

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對設備部進(jìn)行人員考核,按每人人均300申請,月底綜合評定。

1.

以每一工作日為一記量單位包括維修項目,修理時(shí)間,修復后 持續工作時(shí)間。為分標準持續工作時(shí)間/修理時(shí)間*工作項目比較日工 作量及工作效率記錄當日工作記錄。

2.

工作態(tài)度積極認真如無(wú)故怠工,推脫。經(jīng)操作人員或管理人員 確認。 (每次扣 2 分)

3.

維修時(shí)如查不出原因或自己無(wú)法解決的技術(shù)問(wèn)題應立即與班長(cháng) 聯(lián)系。每次設備修理結束后,應觀(guān)察一段時(shí)間(10 個(gè)產(chǎn)品以上)確無(wú)問(wèn) 題,請操作工在報修單上簽字確認后,才算完成任務(wù)。(無(wú)故不執行扣 1 分)

4.

工作完成將維修現場(chǎng)清理干凈,工具及零件歸位。換下來(lái)的舊 零件應收回,帶回機修間,如能修復,盡可能修理。(無(wú)故不執行扣 0.5 分)

維修工作量化怎么寫(xiě)?

可以從以下幾個(gè)方面考核

報修后維修員反映時(shí)間,多少時(shí)間達到現場(chǎng)維修

每天維修的工作量,每天干多少小時(shí)活

維修效率,比如更換一個(gè)接觸器要花多少小時(shí)。

重復報修率,同臺機器同樣的故障是否反復出現。

機電設備維修與管理專(zhuān)業(yè)需要考些什么證書(shū)?

培養目標:

本專(zhuān)業(yè)培養德、智、體、美全面發(fā)展,具有良好的職業(yè)道德,有一定理論水平和較高的實(shí)踐能力,掌握機電設備生產(chǎn)、安裝、調試、維修和管理等方面的專(zhuān)業(yè)知識及操作技能,從事機電設備維修和管理工作的高素質(zhì)、技能型專(zhuān)門(mén)人才。

主要課程:

可編程序控制器、機床數控技術(shù)及應用、通用機械設備、機器測繪技術(shù)、機械設備維修工藝學(xué)、數控機床故障診斷與維修、計算機輔助設備管理 、機電工程安裝管理與實(shí)務(wù)等。

可取證書(shū):

維修電工中級證書(shū),設備維修中級證書(shū),制圖員中級職業(yè)資格證書(shū),CAD應用能力證書(shū)和設備管理注冊工程師培訓與考核。

就業(yè)方向:

機電設備維修與管理要考什么?機電設備維修與?

培養目標:本專(zhuān)業(yè)培養德、智、體、美全面發(fā)展,具有良好的職業(yè)道德,有一定理論水平和較高的實(shí)踐能力,掌握機電設備生產(chǎn)、安裝、調試、維修和管理等方面的專(zhuān)業(yè)知識及操作技能,從事機電設備維修和管理工作的高素質(zhì)、技能型專(zhuān)門(mén)人才。

主要課程:可編程序控制器、機床數控技術(shù)及應用、通用機械設備、機器測繪技術(shù)、機械設備維修工藝學(xué)、數控機床故障診斷與維修、計算機輔助設備管理 、機電工程安裝管理與實(shí)務(wù)等。

可取證書(shū):維修電工中級證書(shū),設備維修中級證書(shū),制圖員中級職業(yè)資格證書(shū),cad應用能力證書(shū)和設備管理注冊工程師培訓與考核。

就業(yè)方向:畢業(yè)生就業(yè)適應于機械、汽車(chē)、電子、輕紡、環(huán)保等行業(yè):設備狀態(tài)管理員、設備檢修計劃員、設備維修技術(shù)員、備件管理技術(shù)員、設備潤滑技術(shù)管理員、電氣設備管理技術(shù)員以及設備操作員。

叉車(chē)考核細則和標準?

包括以下幾個(gè)方面:
1. 操作技能考核:考核叉車(chē)操作的基本技能,包括叉車(chē)啟動(dòng)、停車(chē)、轉彎、裝卸貨物等動(dòng)作的流暢性和規范性。
2. 理論知識考核:考核叉車(chē)操作相關(guān)的理論知識,包括叉車(chē)的結構、工作原理、操作規程、安全知識等。
3. 安全管理考核:考核叉車(chē)操作過(guò)程中的安全意識和管理能力,包括對安全操作規程的遵守、安全意識的提高、對突發(fā)事件的應對能力等。
4. 維修保養考核:考核叉車(chē)的維修保養能力,包括對叉車(chē)機械部分的維護、保養和維修技能等。
希望以上內容對您有幫助,具體細則和標準可能會(huì )因地區和公司而有所不同。

到此,以上就是小編對于公司設備維修技能考核表的問(wèn)題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于公司設備維修技能考核表的5點(diǎn)解答對大家有用。

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