把公司設備弄壞了要賠嗎，把公司設備弄壞了要賠嗎合法嗎
大家好，今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話(huà)題，就是關(guān)于把公司設備弄壞了要賠嗎的問(wèn)題，于是小編就整理了3個(gè)相關(guān)介紹把公司設備弄壞了要賠嗎的解答，讓我們一起看看吧。
工作期間不小心把單位的東西弄壞了,要全額賠償嗎？
看情況而定 1.如果是在工作期間弄壞且不是故意的，可以不賠。
設備制造質(zhì)量事故的處理如何做？
設備事故的處理：設備事故發(fā)生后，對事故責任者，在查清原因的基礎上，要認真、嚴肅、實(shí)事求是地給予適當的處理，以教育事故本人和其他職工，各級領(lǐng)導也應從中找出企業(yè)管理的不足之處，主動(dòng)承擔領(lǐng)導應承擔的責任。設備事故按其發(fā)生的性質(zhì)可分為以下三類(lèi)：
1、責任事故。凡屬人為原因，如違反操作規程、擅離工作崗位、超負荷運轉、加工工藝不合理及維護修理不當等，致使設備損壞或效能降低者，稱(chēng)為責任事故。
2、質(zhì)量事故。凡因設備原設計、制造、安裝等原因，致使設備損壞或效能降低者，稱(chēng)為質(zhì)量事故。
3、自然事故。凡因遭受自然災害，致使設備損壞或效能降低者，稱(chēng)為自然事故。任何責任事故都要查清原因和責任，對事故責任者應按情節輕重、責任大小、認錯態(tài)度分別給予批評教育、行政處分或經(jīng)濟處罰，觸犯刑律者要依法制裁。對設備事故隱瞞不報或弄虛作假的單位和個(gè)人，應加重處罰，并追究領(lǐng)導責任。設備事故頻率應按規定統計，按期上報。設備事故的損失計算：1、停產(chǎn)和修理時(shí)間的計算停產(chǎn)時(shí)間：從設備損壞停產(chǎn)時(shí)起到修復投入使用時(shí)止。修理時(shí)間：從動(dòng)工修理起到全部修理完交付使用時(shí)止。2、修理費用的計算修理費用系指設備事故修理所花的費用，其計算方法為：修理費（元）=修理材料費（元）+備件費（元）+工具輔材費（元）+工時(shí)費（元）3、停產(chǎn)損失費用的計算設備因事故停機，造成工廠(chǎng)生產(chǎn)損失，其計算方法為：停產(chǎn)損失費（元）=停機時(shí)間（小時(shí)）×每小時(shí)生產(chǎn)成本費用×成本利潤率4、事故損失費用的計算由于發(fā)生事故，迫使設備停產(chǎn)和修理而造成的費用損失，其計算方法如下：事故損失費（元）=停產(chǎn)損失費（元）+修理費（元）設備事故是指工業(yè)企業(yè)設備（包括各類(lèi)生產(chǎn)設備、管道、廠(chǎng)房、建筑物、構筑物、儀器、電訊、動(dòng)力、運輸等設備或設施）因非正常損壞造成停產(chǎn)或效能降低，直接經(jīng)濟損失超過(guò)規定限額的行為或事件。加強設備事故的管理，其目的是對所發(fā)生的設備事故及時(shí)采取有效措施，防止事故擴大和再度發(fā)生。并從事故中吸取教訓，防止事故重演，達到消滅事故，確保安全生產(chǎn)。
工人在休年假期間廠(chǎng)子的設備壞了與他有責任嗎？
其他答案分析的挺到位了。我只說(shuō)說(shuō)處理方面的吧！
責任和制度規定有關(guān)，可能就是個(gè)摳字眼的事。
但是，從公司角度，每每有事，老想制度，責任壓人，員工總不大愿意的，打感情牌才是好方法！從員工方面考慮，雖說(shuō)下班就可以不理公司的事，可是畢竟上班工作占了除睡覺(jué)時(shí)間的大部分時(shí)間，肯定有感情投入。另外，上班時(shí)間也可能遇到家里急事要處理。所以不必太計較！
以上只是回答，年假期間要不要工人回廠(chǎng)維修設備。關(guān)于工人年假了，設備壞了，要不要付賠償或受處分，不作評論…
實(shí)際休假期間的工作和所謂設備沒(méi)有必然聯(lián)系，這里要區別對待，比如，如果這個(gè)設備在工廠(chǎng)分工包干指定了責任人是該員工，那么無(wú)論休假與否，都有責任，如果沒(méi)有指定，且工廠(chǎng)有其它人員維護保養，該員工只是操作，那么沒(méi)有主要責任。
到此，以上就是小編對于把公司設備弄壞了要賠嗎的問(wèn)題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于把公司設備弄壞了要賠嗎的3點(diǎn)解答對大家有用。
